2015-10-13 為了進(jìn)一步提升耐磨陶瓷車(chē)間員工的操作技能,規(guī)范員工在生產(chǎn)中的操作,近期,淄博贏馳利用生產(chǎn)間隙對(duì)耐磨陶瓷車(chē)間操作人員進(jìn)行了設(shè)備基礎(chǔ)知識(shí)的培訓(xùn),從最基礎(chǔ)的設(shè)備管理入手,教會(huì)他們正確使用設(shè)備,會(huì)排除一些常見(jiàn)的設(shè)備故障。 耐磨陶瓷車(chē)間利用交接班的時(shí)間,采取提問(wèn)或互動(dòng)的方式強(qiáng)化培訓(xùn),達(dá)到共同學(xué)習(xí)和提高的目的。每次車(chē)間設(shè)備員講解完相關(guān)的設(shè)備問(wèn)題后,接著提問(wèn)檢查操作人員的掌握情況,并根據(jù)操作人員的理解程度再次講解,碰到比較抽象的問(wèn)題,就把實(shí)物搬到交接班室對(duì)照講解,不放過(guò)任何一個(gè)細(xì)微的問(wèn)題,直到所有人全部弄懂為止。碰到設(shè)備檢修,檢修人員會(huì)在現(xiàn)場(chǎng)仔細(xì)講解設(shè)備的構(gòu)造,對(duì)設(shè)備內(nèi)部的零部件圖紙與實(shí)物進(jìn)行對(duì)比,加